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Público-Alvo: Calculistas, Peritos e Advogados Trabalhistas
Foco: Trabalhista

🥇Grupo Calculistas Padrão TRT: Visão de Tribunal (Da Sentença à Homologação)

Grupo de Liquidação de Sentença (Grupo Pago no WhatsApp)

Grupo voltado para quem quiser ir além.., com o objetivo de “formar” um Calculistas Padrão TRT.

👉  Diferenciais:

1️⃣ Envio de 1 Sentença Real por semana para liquidação – Caso Real com a Resolução guiada da liquidação de sentença em PDF (correção nos mínimos detalhes)

A correção será trabalhada da seguinte forma:

✅ Marcações, Prints e destaques relevantes

✅ Interpretação da sentença e raciocínio de cálculo (o que é relevante para o cálculo e o que não é)

✅ Lançamento no PJe-Calc , passo a passo, com prints e orientações

✅ Impugnações Estratégias (Atuação pelo Autor e Atuação pelo Réu) – Pontos que podem reduzir ou aumentar o valor da condenação

✅ Erros Comuns que geral impugnação e rejeição da homologação

✅ Planilha de cálculos completa

✅ Arquivo .PJC 

✅ Outros materiais práticos relacionados à liquidação

✨Sempre com visão de secretário calculista do TRT-RJ.

👉 Veja o PDF de exemplo.

2️⃣ Envio de de 2 Relatórios:

📊 Relatório MENSAL de Demanda Pericial (separado por Vara trabalhista de cada um dos TRTs)

📊 Relatório ANUAL de Demanda Pericial (Histórico de Nomeações dos TRTs)

Isso aqui vai dar um diferencial absurdo para vocês — e sinceramente, ninguém faz isso hoje.

Trata-se de um estudo técnico com base em todas as nomeações de peritos de cada um dos TRTs.

Ou seja: não é achismo — é dado real + estratégia.

👉 Indicadores analisados:

  • Nomeações
  • Perícias aceitas e Recusas
  • Taxa de aceitação
  • Taxa de rejeição
  • Índice de Gargalo Pericial (IGP%)
  • Peritos distintos nomeados
  • Índice de rotatividade de peritos

🎯 Qual o objetivo?

Identificar varas com maior probabilidade de oportunidade real, com base no comportamento das nomeações.

👉 Em outras palavras: mostrar onde você tem mais CHANCE de ser nomeado.

🔥 COMO USAR O RELATÓRIO (6 ESTRATÉGIA):

  • 🔥 1) Focar nas varas com mais indicadores verdes
  • 🧠 2) Priorizar varas com IGP acima da média (maior gargalo)
  • ⚖️ 3) Observar a taxa de aceitação (equilíbrio ideal)
  • 📈 4) Dar atenção às varas com maior volume de nomeações (demanda ativa)
  • 👥 5) Buscar varas com mais peritos distintos (menor concentração em um único perito)
  • 🔄 6) Focar em varas com maior rotatividade (mais circulação de oportunidades para novos peritos)

     

💡 Resumo direto:

Vocês vão sair do achismo e começar a atuar com inteligência de mercado pericial.

🚀 Isso aqui, bem aplicado, aumenta muito a chance de nomeação.

3️⃣ WhatsApp pessoal para dúvidas pontuais relacionadas às sentenças trabalhadas

4️⃣ Avisarei oportunidades que eventualmente surgirem

5️⃣ Acesso ao arquivo histórico do grupo com todo o material organizado no Drive;

6️⃣ Chat Aberto para: trocar experiências; fazer networking e tirar dúvidas com os colegas;

7️⃣ Dicas de como usar a IA nos cálculos trabalhistas (com Prompts)

8️⃣ PLANILHA DE CONTROLE DE PROSPECÇÃO com TODAS as varas de TODOS os TRTs (com telefone, e-mail etc)

Obs.: Após colocar a data que você entrou em contato com a VT, a planilha automaticamente vai te lembrar de prospectar, nesta mesma VT, após 90 dias, evitando repetição.

⚠️ Importante deixar claro:

Este grupo pago não é curso completo, não é mentoria individual e não envolve revisão de cálculos enviados pelos membros.

O grupo gratuito continua ativo e da mesma forma.

O grupo pago é apenas para quem sente falta de mais profundidade, organização e raciocínio prático na liquidação. 

👉 Quem tiver interesse, só chamar no WhatsApp!

Grupo do WhatsApp (Pago) com CHAT ABERTO

Acesso à Resolução Guiada de Liquidação de Sentença (Correção da sentença enviada no Grupo) - Exemplo

Relatório MENSAL e ANUAL de Demanda Pericial (separado por Vara trabalhista de cada um dos TRTs) - Exemplo

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